ARC Canada recrute en masse

L’Agence du revenu du Canada (ARC – CRA) est l’institution gouvernementale mandatée pour gérer et appliquer la législation fiscale canadienne. Établie en 1999, elle est au cœur de la collecte des recettes fiscales, de l’implémentation des programmes de prestations fiscales, et de la veille à l’adhésion aux normes fiscales.

L’ARC se charge principalement de collecter les impôts des particuliers et des entreprises, d’orchestrer des programmes fiscaux tels que les allocations pour familles et les crédits d’impôt, et de veiller à la conformité fiscale, s’assurant ainsi que chaque contribuable s’acquitte de ses responsabilités.

Outre ces fonctions, la CRA supervise également la perception de diverses taxes, dont la taxe de vente harmonisée (TVH) et la taxe sur les produits et services (TPS). Pour ce faire, elle collabore étroitement avec les instances provinciales pour gérer ces programmes fiscaux et garantir la conformité des contribuables.

Au-delà de ses missions administratives, l’agence est également proactive en matière d’éducation et de sensibilisation fiscales, mettant à disposition des ressources informatives pour éclairer les contribuables sur leurs droits et devoirs.

Elle promeut activement la télédéclaration et propose une gamme de services numériques afin de simplifier et fluidifier la déclaration et le règlement des impôts.

ARC Canada recrute en masse avec des Salaires Jusqu’à 130.085$/an

Dans le cadre d’une campagne de recrutement, ARC Canada recrute en Masse avec des Salaires Jusqu’à 130.085$/an, consultez l’offre qui vous convient et postulez:

1. AU03, Agent des décisions, Direction des décisions en impôt sur le revenu, Direction de la politique législative et des affaires réglementaires (DGRAPA)
2. HR/RH-04 Conseiller spécialiste en ressources humaines, Direction régionale des ressources humaines, Centre d’expertise en relations de travail – Région du Québec (équivalent à PE-03)
3. HR/RH-04 Conseiller spécialiste en ressources humaines, Direction régionale des ressources humaines, Centre d’expertise en relations de travail – Région du Québec (équivalent à PE-03)
4. HR/RH-04 Conseiller spécialiste en ressources humaines, Direction régionale des ressources humaines, Centre d’expertise en relations de travail – Région du Québec (équivalent à PE-03)
5. Vous êtes bilingue et débutez votre carrière ? Divers postes bilingues de niveau d’entrée SP-04 sont disponibles. Aucune expérience requise pour postuler.
6. AU04 – Agent principal des applications techniques, agent principal des programmes, analyste principal, Direction de la TPS/TVH et de la conformité numérique
7. ES05 – Analyste économique principal (ES0153), Direction des affaires internationales et des grandes entreprises, Direction générale des programmes de conformité
8. Opportunités d’automne 2023 du Programme d’emploi pour étudiants autochtones (ISEP) – Atlantique
9. L’ARC embauche des professionnels expérimentés en fiscalité, en vérification et en comptabilité pour les postes de vérificateur principal AU03 dans la région de l’Ouest ! (Modifié)
10. L’ARC est à la recherche d’agents pour divers postes de service à la clientèle de centre d’appels de groupe/niveau SP-04 au Centre de contact régional du Québec (QRCC) à Montréal et SP-03 au Centre d’appels de gestion des dettes (DMCC) à Shawinigan.
11. CS-03 Analyste sénior en criminalistique informatique
12. Diverses opportunités pour les peuples autochtones de la région de l’Atlantique!
13. APPLIQUER MAINTENANT! L’Agence du revenu du Canada (ARC) recrute les meilleurs talents pour les postes SP-05 à Vancouver, Surrey, Victoria, Penticton, Kelowna et Prince George.
14. Supplémentaire! Supplémentaire! Lire tout de qui le concerne! L’Agence du revenu du Canada est à la recherche de comptables de carrière talentueux pour pourvoir divers postes de vérificateur AU-03 dans la région de l’Ontario. (Modifié)
15. SP01-04 Divers postes
16. SP-03 Agent de centre d’appels bilingue