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BOAD : la Banque Ouest Africaine de Développement recrute pour ces postes

La BOAD, Banque Ouest Africaine de Développement est une institution régionale de financement du développement créée en 1973 et dont le siège est à Lomé, au Togo.

La mission de la banque est de promouvoir le développement économique de ses huit pays membres en Afrique de l’Ouest, qui font partie de l’Union économique et monétaire ouest-africaine (UEMOA). Ces pays comprennent le Bénin, le Burkina Faso, la Côte d’Ivoire, la Guinée-Bissau, le Mali, le Niger, le Sénégal et le Togo.

La BOAD se concentre sur le financement de projets dans divers secteurs, tels que les infrastructures, l’agriculture, l’industrie, l’énergie et les services sociaux. Il travaille avec des entités publiques et privées, fournissant des prêts, des garanties et des prises de participation pour soutenir les initiatives de développement. La banque collabore également avec d’autres institutions financières régionales et internationales pour mobiliser des ressources pour ses projets.

La Banque Ouest Africaine de Développement (BOAD recrute pour ces postes

Poste 1 : UN (E) JURISTE PRINCIPAL (E) CHARGE(E) DE LA REGLEMENTATION

Mission

Le/La Juriste principal (e)chargé(e) de la réglementation aura pour mission de :

  • élaborer, mettre au point, interpréter et gérer les textes de base de la Banque ainsi que les divers textes en vigueur ;
  • coordonner, fournir un appui juridique aux activités administratives et institutionnelles ainsi qu’à gestion sociale, institutionnelle, financière et patrimoniale de la Banque ;
  • coordonner le conseil juridique et servir de conseil juridique de la Banque ;
  • élaborer, veiller à l’élaboration correcte des contrats de la Banque ;
  • assurer, veiller à la gestion et au  suivi de l’exécution des contrats de la Banque au plan juridique ;
  • coordonner, fournir l’assistance juridique à la gestion des passations de marchés internes ;
  • gérer les signatures autorisées et conserver les sceaux de la Banque ;
  • gérer et veiller à la bonne conservation des documents juridiques originaux de la Banque.

Profil

  • être titulaire d’un diplôme de Bac+5 en Sciences juridiques avec une spécialisation en Droit des Affaires, Droit financier, ou tout autre diplôme équivalent ;
  • justifier d’un minimum de cinq (5) ans d’expérience professionnelle réussie dont trois (3) ans minimum à un emploi similaire avec de solides compétences en droit des affaires acquises notamment dans le domaine des techniques contractuelles et fiscales, légistique ;
  • avoir de bonnes connaissances du milieu des institutions internationales, en comptabilité, finance d’entreprise et gestion de projets ;
  • être parfaitement bilingue et être capable de travailler en environnement multiculturel ;
  • maitriser les bases de données juridiques et avoir une très bonne maîtrise des applications bureautiques courantes notamment Word, Excel et PowerPoint ;
  • disposer des qualités suivantes : discipline, loyauté, esprit d’équipe, esprit de synthèse, professionnalisme, aisance écrite et orale, créativité, capacité à travailler sous pression.

Délai de candidature : 05 juin 2023

POSTULEZ ICI

Poste 2 : UN (E) JURISTE PRINCIPAL (E) CHARGE(E) DE LA CONFORMITE

Mission

Le/La Juriste principal (e) chargé(e) de la conformité aura pour mission de :

  • veiller à la conformité des activités et opérations de la Banque aux documents constitutifs, aux politiques, procédures et directives ainsi qu’aux engagements de la Banque ;
  • assurer la veille pour la mise à jour, au regard des meilleures pratiques internationales et de l’évolution du cadre réglementaire, du cadre et de la politique de responsabilité sociale actuelle de la Banque, afin d’encourager la transparence, la responsabilisation et l’efficacité de ses activités ;
  • assurer la surveillance et l’actualisation régulière de la liste des personnes suspectées de blanchiment de capitaux ou de terrorisme et celles soumises à sanctions ;
  • réaliser l’identification et la connaissance du client (KYC Know Your Customer) et de son environnement et élaborer les fiches de synthèse sur les opérations atypiques relevées ;
  • élaborer les rapports périodiques sur l’état du dispositif et les déclarations de soupçon à transmettre aux instances de contrôle  nationales ou communautaires ;
  • examiner et diligenter le traitement des plaintes reçues dans le cadre du mécanisme de règlement des griefs ;
  • assister le Responsable de Domaine Normes et Règlementations dans le cadre des activités relatives à la lutte contre la fraude et la corruption ;
  • certifier le caractère officiel des documents de la  Banque ;
  • recueillir et veiller à la gestion des signatures autorisées de la Banque notamment leur dissémination auprès des partenaires de la Banque ;
  • participer à la mise en œuvre du plan de communication et de formation dans le cadre de la politique  interne de vérification de la conformité.

Profil

  • être titulaire d’un diplôme de Bac+5 en Sciences juridiques avec une spécialisation en Droit des Affaires, Droit pénal financier, ou tout autre diplôme équivalent ;
  • justifier d’un minimum de cinq (5) ans d’expérience professionnelle réussie dont trois (3) ans minimum à un emploi similaire dans une banque de développement avec de solides compétences acquises dans le domaine de la gouvernance d’entreprise notamment la lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme, le respect des embargos commerciaux et financiers, l’éthique, la lutte contre la fraude et la corruption et en Analyse financière d’entreprise ;
  • avoir de bonnes connaissances du milieu des institutions internationales, en comptabilité, finance et gestion de projets ;
  • être parfaitement bilingue et être capable de travailler en environnement multiculturel ;
  • avoir une très bonne maîtrise des bases de données KYC et des applications bureautiques courantes notamment Word, Excel et PowerPoint ;
  • disposer des qualités suivantes : discipline, loyauté, esprit d’équipe, esprit de synthèse, professionnalisme, aisance écrite et orale, créativité, capacité à travailler sous pression.
  • une certification en matière de conformité serait un plus.

Délai de candidature : 05 juin 2023

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