France : manque cruel de ce métier qui rapporte 3125 euros par mois

Le domaine du développement informatique connaît une croissance fulgurante, avec une augmentation annuelle de 20%. En témoigne le nombre impressionnant d’offres d’emploi publiées l’année dernière, qui s’élève à 166.300. Plongeons dans les détails de cette profession en constante évolution.

Un Métier Essentiel et Recherché

Le métier de développeur informatique est devenu incontournable dans notre société numérique. Il offre une sécurité d’emploi notable en raison de la demande constante et croissante de développeurs qualifiés.

Les entreprises ont un besoin criant de ces professionnels pour développer des applications web, des services backend, des applications mobiles et desktop, ainsi que pour travailler sur des projets d’intelligence artificielle, de machine learning et de data science.

En CDI, les développeurs bénéficient d’une rémunération attractive, avec un salaire mensuel brut de 3125 euros dès les premières années. Le métier offre également la possibilité de travailler en free-lance, permettant ainsi une grande flexibilité et indépendance professionnelle.

Des Statistiques Révélatrices

Les chiffres fournis par Randstad et Golden Bees au Figaro Emploi sont éloquents : 166.300 offres d’emploi ont été publiées entre le 1er avril 2023 et le 31 mars 2024. Parmi elles, 127.119 étaient des CDI, près de 10.000 étaient des offres en alternance et 6975 étaient des stages.

Les Bassins de l’Emploi

Trois régions se démarquent en termes d’opportunités professionnelles : la métropole du Grand Paris avec près de 50.000 offres, suivie de la région lyonnaise et de la ville de Toulouse. Ces zones géographiques concentrent une grande partie de la demande pour les développeurs informatiques.

Le Marché Invisible : Une Réalité à Considérer

Un aspect crucial du marché de l’emploi est sa composante invisible, représentant 16% des opportunités en 2023. Ce marché invisible inclut les offres d’emploi qui ne sont pas publiées sur les sites classiques, mais qui passent par le bouche-à-oreille, les candidatures spontanées et les cooptations.

Cette tendance souligne l’importance de la marque employeur et du réseau personnel pour accéder à ces opportunités cachées.

Employés Ambassadeurs : Une Stratégie de Recrutement

Les employés ambassadeurs jouent un rôle clé en attirant les talents au sein des entreprises. Ils agissent en tant que recruteurs, renforçant ainsi l’attractivité de l’entreprise.

Le poids du marché invisible de l’emploi ne cesse d’augmenter, passant de 41% en 2020 à 53% aujourd’hui, ce qui montre l’importance croissante des réseaux personnels et professionnels dans le recrutement.

Le métier de développeur informatique continue de croître à un rythme impressionnant, offrant de nombreuses opportunités et une sécurité d’emploi. Avec une demande croissante pour ces professionnels et une composante invisible significative du marché de l’emploi, les développeurs informatiques ont un avenir prometteur devant eux.