Créée en mai 2012, Air Côte d’Ivoire s’impose aujourd’hui comme l’une des compagnies aériennes les plus dynamiques de la région. Grâce à des vols directs et fréquents, des horaires avantageux et une flotte moderne composée de 10 appareils — dont 6 Airbus A320 (120 à 150 places) et 4 Bombardier Q400 (67 places) — la compagnie ambitionne de devenir un acteur incontournable du transport aérien en Afrique de l’Ouest et du Centre.

Dans le cadre de sa stratégie de développement, Air Côte d’Ivoire annonce l’ouverture d’un poste clé : Responsable Financement Long Terme.

Un poste stratégique pour accompagner l’ambition de la compagnie

Air Côte d’Ivoire porte une vision claire : devenir la porte d’entrée et de sortie de l’Afrique de l’Ouest et du Centre vers l’international, tout en renforçant ses performances sociales et environnementales. Pour atteindre cet objectif, la compagnie recherche un profil expérimenté, motivé et prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement innovant, multiculturel et orienté performance.

Rejoindre Air Côte d’Ivoire, c’est intégrer une équipe qui valorise la probité, le professionnalisme, l’esprit d’équipe, la performance et le respect, tout en bénéficiant d’une expérience enrichissante au cœur du secteur aéronautique.

Missions principales

1. Stratégie financière & analyse d’investissement

Le Responsable Financement Long Terme aura pour rôle de :

• Mettre en œuvre la stratégie de financement liée aux achats d’avions et aux grands projets ;

• Réaliser des études prospectives et identifier des opportunités d’investissement alignées à la vision de la compagnie ;

• Assurer une veille financière mondiale pour anticiper les périodes favorables ;

• Analyser les offres de vente d’avions et proposer des recommandations ;

• Étudier les états financiers internes et suggérer des optimisations ;

• Préparer des rapports stratégiques pour le Conseil d’Administration.

2. Gestion des financements

Ses responsabilités comprendront également :

• Prospecter les marchés financiers locaux et internationaux afin d’identifier investisseurs et bailleurs ;

• Monter, structurer et soumettre les dossiers de financement et d’investissement ;

• Lever des fonds pour les projets stratégiques ;

• Négocier les financements pour l’achat ou la location d’aéronefs ;

• Lancer des appels à manifestation d’intérêt et analyser les réponses ;

• Élaborer les montages juridiques nécessaires ;

• Assurer la restructuration des financements en cours ;

• Conseiller le service juridique sur les aspects financiers des contrats ;

• Suivre la facturation des aéronefs et le respect strict des échéances de paiement.

3. Suivi opérationnel et accompagnement interne

Le candidat devra également :

• Suivre les financements liés à la formation des pilotes et mécaniciens ;

• Soutenir la trésorerie dans la gestion optimale des financements ;

• Former les équipes aux méthodes de financement et aux bonnes pratiques ;

• Produire des rapports réguliers d’activités ;

• Veiller au respect des procédures internes ;

• Réaliser toute mission confiée par la hiérarchie.

Compétences et qualités recherchées

Pré-requis académiques et techniques

Le candidat idéal doit :

• Détenir un diplôme Bac+5 en finance, gestion, banque, comptabilité-finance ou équivalent ;

• Maîtriser les méthodes d’investissement, les modèles de financement et les règles de gestion financière ;

• Justifier d’une expertise solide en analyse financière, stratégie d’entreprise, modélisation financière, marchés de capitaux et réglementation juridique ;

• Avoir une parfaite maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

Qualités humaines et professionnelles

Le poste exige également :

• Un excellent sens de la communication et de la négociation ;

• Une forte capacité d’analyse et d’adaptation ;

• De la rigueur, de l’organisation, de la créativité et une grande proactivité ;

• L’aptitude à travailler sous pression ;

• Leadership, autonomie et sens aigu de la diplomatie.

Atouts supplémentaires

• Expérience en gestion de projets financiers de grande envergure ;

• Certifications internationales en finance (CFA, gestion des risques, analyse financière, etc.) ;

• Connaissance du secteur aérien.

Expérience et maîtrise linguistique requises

• Minimum 5 années d’expérience dans un poste similaire ;

• Excellente maîtrise du français ;

• Anglais professionnel obligatoire, notamment pour les négociations et la documentation financière.

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