Solde bancaire minimum du visa : La Suède doublera l’exigence salariale pour…

La Suède mettra en œuvre une augmentation significative du seuil salarial requis pour les titulaires de permis de travail, affectant à la fois les nouveaux demandeurs et ceux qui demandent un renouvellement de permis, y compris ceux dont les demandes sont en attente.

Dans un document consulté par Nairametrics, à partir du 1er novembre, le salaire mensuel minimum des titulaires de permis de travail passera de 13 000 couronnes à 27 360 couronnes, suite à la récente approbation formelle de ce changement par le gouvernement.

L’exigence salariale s’applique exclusivement aux travailleurs non européens qui ont besoin d’un permis de travail pour résider en Suède.

Les personnes exemptées sont les citoyens de l’UE, les travailleurs saisonniers et les non-résidents de l’UE en Suède en vertu d’autres permis autres que les permis de travail.

Cette nouvelle exigence salariale équivaut à 80% du salaire médian de la Suède, qui est déterminé par les mises à jour annuelles de Statistics Sweden, ce qui signifie qu’il sera sujet à changement chaque année.

En outre, il doit s’aligner sur les normes de l’industrie ou les conventions collectives, ce qui fait de 27 360 couronnes le seuil minimum.

L’Office national suédois des migrations a estimé qu’environ 10 à 20 % des demandeurs de permis de travail ne satisferont pas à la nouvelle exigence salariale et seront directement touchés par ce changement.

À qui cela s’applique-t-il?

Ce seuil plus élevé s’appliquera à la fois aux personnes qui demandent un permis de travail pour la première fois et aux titulaires actuels de permis de travail qui demandent une prolongation, y compris ceux dont la demande est en attente.

Il s’applique également à toute personne qui présente une nouvelle demande de permis ou de renouvellement avant le 1er novembre, mais qui ne reçoit pas de décision avant cette date.

Toutefois, les personnes qui interjettent appel d’un refus de permis de travail avant le 1er novembre ne seront pas assujetties à la nouvelle exigence salariale; Les règles existantes continueront de s’appliquer à eux.

Restriction de l’approbation des permis de travail

Cette augmentation du salaire minimum découle d’une décision prise par le précédent gouvernement suédois de centre-gauche, bien que le montant spécifique ait été déterminé par la coalition de droite actuelle plus tôt cette année.

D’autres réformes sont à l’étude, qui pourraient restreindre l’approbation des permis de travail aux postes rémunérés au niveau du salaire médian, avec des exemptions potentielles pour certaines professions afin de prévenir les pénuries critiques de compétences.

Les personnes qui renouvellent leur permis peuvent se voir accorder un délai de grâce de 12 mois pendant lequel les anciennes règles continueraient de s’appliquer à elles.

Ces réformes font partie d’une enquête qui devrait présenter ses conclusions d’ici le 31 janvier 2024.