L’Agence Nationale pour l’Emploi (ANPE) recherche pour une entreprise basée à Lomé les profils suivants :
1. Un (01) Directeur des ressources humaines (H/F)
Activités principales
- définir la politique de recrutement de l’entreprise et se charger de sa mise en œuvre ;
- gérer l’évolution des carrières dans la société en valorisant la mobilité et la formation ;
- développer des projets d’entreprise (tels que l’intéressement) visant à accroître la motivation du personnel ;
- faire appliquer la législation du travail en vigueur tant par l’entreprise que par ses employés ;
- sensibiliser les employés aux impératifs d’hygiène et de sécurité sur leur lieu de travail ;
- représenter l’entreprise lors de négociations avec les représentants du personnel ;
Profil du candidat
- être titulaire d’un BAC+5 en gestion des ressources humaines ou toute autre formation reconnue équivalente ;
- disposer d’une expérience professionnelle minimale de cinq (05) ans à un poste similaire ;
- avoir de solides connaissances en droit social et droit du travail ;
- maitriser la gestion administrative des contrats ;
- maîtriser les logiciels de paie et de gestion du temps de travail.
- connaitre les techniques de conduite d’entretiens et avoir un excellent sens de l’organisation.
Dossiers de candidature
Cvs uniquement à envoyer à l’adresse : recrutement@anpetogo.org au plus tard le 21 août 2023 à 17 heures.
NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de « ………………………….. »
2. Deux (02) logisticiens (H/F)
Activités principales
- organiser le flux des marchandises ;
- traiter les commandes, le transfert des produits vers le quai d’expédition, emballage et transport.
- optimiser les achats, le stockage et le transport des marchandises ;
- gérer les commandes et garantir la disponibilité d’un produit en rayon.
Profil du candidat
- être titulaire d’un BAC+3 en transport logistique, transit ou tout autre diplôme équivalent ;
- disposer d’une expérience professionnelle de quatre (04) ans au moins à un poste de logisticien ;
- maitriser la gestion des flux et des stocks ;
- assurer le respect les normes de qualité et maintenir une relation privilégiée avec les partenaires et les autres services.
Dossiers de candidature
Cvs uniquement à envoyer à l’adresse : recrutement@anpetogo.org au plus tard le 21 août 2023 à 17 heures.
NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de « ………………………….. »
3. Un (01) Directeur transit (H/F)
Activités principales :
- assurer la gestion administrative des dossiers depuis l’ouverture jusqu’à la remise documentaire ;
- arbitrer les priorités d’exploitation, traiter les litiges internes/externes, suivre les contentieux ;
- gérer la relation avec les sous-traitants, traiter les factures fournisseurs relatives au transit ;
- traiter les demandes de cotations et veiller à la bonne facturation des tarifs en vigueur ;
- valider, contrôler et signer les bulletins d’embarquements, déclarations ainsi que les connaissements ;
- contrôler les dossiers clients et s’assurer du respect des réglementations en vigueur ;
- gérer les crédits d’enlèvement douane, contrôler l’établissement, la transmission et la réception des documents associés ;
- développer des relations privilégiées avec les autorités douanières.
Profil du candidat
- être titulaire d’un Bac + 5 en transport logistique et transit ou toute autre formation reconnue équivalente ;
- justifier d’une expérience minimale de cinq (05) ans à un poste similaire ;
- avoir de bonnes expériences managériales et opérationnelles ;
- avoir une bonne connaissance des problématiques liées aux métiers du transit et de la logistique en Afrique ;
- avoir une parfaite maîtrise des procédures douanières ;
- parler couramment l’anglais et maitriser l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint…).
Dossiers de candidature
Cvs uniquement à envoyer à l’adresse : recrutement@anpetogo.org au plus tard le 21 août 2023 à 17 heures.
NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de « ………………………….. »
4. Deux (02) assistants ressources humaines (H/F)
Activités principales
- assurer la gestion administrative du personnel ;
- établir les bulletins de salaire ;
- assister le responsable RH dans les processus de recrutement ;
- rédiger les contrats de travail et mettre à jour les procédures administratives et sociales.
Profil du candidat
- être titulaire d’un BAC+3 en gestion des ressources humaines ou toute autre formation reconnue équivalente ;
- disposer d’une expérience professionnelle avérée de quatre (04) ans au moins à un poste similaire ;
- maitriser les outils de paie et les techniques de recrutement ;
- avoir des connaissances en droit du travail ;
- savoir faire preuve d’une grande discrétion.
Dossiers de candidature
Cvs uniquement à envoyer à l’adresse : recrutement@anpetogo.org au plus tard le 21 août 2023 à 17 heures.
NB : Mentionner en objet du mail : « candidature au poste de « ………………………….. »