Le Togo a récemment mis en place une réforme des entreprises publiques, visant à moderniser la gouvernance et améliorer l’efficacité des institutions publiques. Ce changement marque un tournant majeur, avec l’introduction d’un nouveau régime juridique qui s’adapte aux exigences du développement national et international.
Cette réforme ambitionne de renforcer la performance des entreprises publiques en révisant leur cadre institutionnel. L’objectif est de rendre ces structures plus transparentes, rentables et performantes, afin de mieux répondre aux attentes sociales et économiques du pays.
La modernisation du système de gouvernance au sein des entreprises publiques joue un rôle fondamental dans ce processus. Un accent particulier est mis sur la gouvernance et la gestion des ressources publiques, pour garantir une administration plus efficiente et plus respectueuse des principes de bonne gestion.
Le nouveau régime juridique offre également une meilleure régulation des rapports entre les entreprises publiques et l’État, ce qui permet une plus grande autonomie sans compromettre l’intérêt national.
En optimiseant ce cadre, le Togo se positionne comme un modèle de réforme dans la région, avec l’objectif de stimuler l’investissement en créant un environnement plus propice à la croissance économique.