NSIA Banque est une institution financière qui opère principalement en Afrique de l’Ouest et en Afrique centrale. Elle fait partie du groupe NSIA, un conglomérat qui intervient dans plusieurs secteurs, notamment les assurances, la banque et l’immobilier.
NSIA Banque propose une gamme variée de produits et services financiers, incluant des comptes courants, des comptes d’épargne, des prêts, des solutions de paiement électronique, ainsi que des services bancaires pour les entreprises et les particuliers.
La banque met un accent particulier sur l’innovation et le développement numérique, offrant à ses clients des solutions bancaires mobiles et en ligne pour faciliter l’accès et la gestion de leurs finances.
NSIA Banque a également un engagement envers le développement économique dans les régions où elle opère, en soutenant divers projets et initiatives locaux.
NSIA Banque recrute pour ces postes
Poste 1 : AUDITEUR INTERNE
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Contribuer à l’amélioration du système de contrôle interne de la Banque à travers I ’identification des zones de risques significatifs et la réalisation de missions d’audit.
POSITION DANS L’ORGANIGRAMME
Chef de Mission Audit Interne
Auditeur Expérimenté
AUDITEUR INTERNE
FINALITÉS DE LA FONCTION
- Participer à la revue des processus et à I ’exécution du plan d’audit annuel afin de faciliter I ’identification des zones de risques significatifs ou non couvertes par des contrôles clés ;
- Participer à la documentation des dossiers de travail afin de justifier les constats relevés et les recommandations formulées ;
- Participer â la mise en œuvre effective des recommandations afin de réduire I ’exposition aux différents risques relevés.
DOMAINES D’ACTIVITÉS
1)PREPARATION DES MISSIONS D’AUDIT
2) EXECUTION DES MISSIONS D’AUDIT
3) CONCLUSION DES MISSIONS D’AUDIT
4) AUTRES
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 30 Janvier 2023
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
Poste 2 : ANALYSTE SECURITE FINANCIERE
RAISON D’ÊTRE DE LA FONCTION
Veiller au respect par la Banque des règles relatives à l’intégrité du métier de banquier.
POSITION DANS L’ORGANIGRAMME
CHEF DE SERVICE SECURITE FINANCIERE
ANALYSTE SECURITE FINANCIERE
FINALITÉS DE LA FONCTION
Veiller? à l’application effective au sein de la Banque des lois, réglementations et principes en vigueur, édictés par les autorités de tutelle et de contrôle compétents (BCEAO, COMMISSION BANCAIRE, CENTIF CI, GIABA)?afin d’éviter les pénalités et/ou des pertes opérationnelles.
DOMAINES D’ACTIVITÉS
1) ORGANISATION ET ANIMATION DU SERVICE
2) LUTTE CONTRE LE BLANCHIMENT DE CAPITAUX ET LE FINANCEMENT DU TERRORISME
3) CORRESPONDANCE AVEC LES BANQUES, LES ORGANES ET ORGANISMES INTERVENANT DANS LA LUTTE ANTI-BLANCHIMENT ET ANTI-FINANCEMENT DU TERRORISME)
4) FORMATION, SENSIBILISATION ET CONSEIL
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 31 Janvier 2023
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
